głosowanie nad całością projektu.

Co się zmienia

• 1Nowy słownik 9 pojęć (art. 2a — precyzuje m.in. co to 'inny organizator', 'dopuszczenie do innej działalności', 'standardy ochrony małoletnich') — eliminuje dotychczasowe wątpliwości, kogo dotyczą obowiązki weryfikacyjne
• 2Przed zatrudnieniem lub dopuszczeniem do jakichkolwiek zajęć z dziećmi pracodawca lub organizator musi sprawdzić kandydata w Rejestrze Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym i Rejestrze Państwowej Komisji (art. 21a ust. 1 — obowiązek sprawdzenia obu rejestrów przed nawiązaniem stosunku pracy); kandydat musi też dostarczyć zaświadczenie z KRK o braku skazań za wymienione przestępstwa (art. 21d ust. 1)
• 3Przy stosunkach trwających ponad 2 lata pracodawca lub organizator musi co 2 lata powtarzać sprawdzenie rejestrów; za zaniedbanie tego — kara aresztu, ograniczenia wolności lub grzywny min. 1000 zł zarówno dla pracodawcy, jak i pracownika (art. 21c + nowy art. 23 ust. 4 — poprawka 5 przyjęta wcześniej tego samego dnia)
• 4Rodzic lub opiekun prawny pomagający w szkole lub przedszkolu swojego dziecka korzysta z uproszczonej procedury: szkoła sama sprawdza KRK rodzica, a rodzic składa jedynie oświadczenia (art. 21f — zamiast pełnej weryfikacji jak u zwykłego pracownika); wyjątek ten jest wyłączony zarówno z art. 21d, jak i art. 21e (procedura zastępcza przy braku zagranicznego rejestru karnego — poprawka 7)
• 5Cudzoziemcy muszą dostarczyć informacje z rejestru karnego swojego kraju; obywatele UE — z rejestru państwa obywatelstwa; uchodźcy i osoby, które nie mogą uzyskać zagranicznego zaświadczenia, składają oświadczenie pod rygorem odpowiedzialności karnej (art. 21d ust. 3–4, art. 21e; kara za fałszywe oświadczenie: 6 miesięcy–8 lat więzienia z art. 233 §6 k.k.)
• 6Rozszerzenie obowiązków weryfikacyjnych na działalność psychoterapeutyczną z dziećmi (nie tylko psychologiczną) — zmiana we wszystkich przepisach o rodzaju działalności (poprawka 2 przyjęta wcześniej tego samego dnia, druk 1513-A)
• 7Szkoły, przedszkola, placówki oświatowe, rodziny zastępcze i rodzinne domy dziecka muszą mieć pisemne standardy ochrony małoletnich i aktualizować je do 15 sierpnia 2026 r. (art. 22b ust. 1 — obowiązek posiadania wewnętrznych procedur ochrony dzieci; art. 6 przepis przejściowy)
• 8Hotele i miejsca zakwaterowania zbiorowego (10 354 obiektów) muszą mieć standardy ochrony dzieci; upoważniony pracownik może żądać okazania dokumentu tożsamości dziecka i wyjaśnienia relacji z towarzyszącą osobą dorosłą; odmowę można zgłosić Policji (art. 22b ust. 2, art. 22c ust. 5–6)
• 9Wolontariusze, uczniowie i studenci na obowiązkowych praktykach są zwolnieni z opłaty za zaświadczenie z KRK — szacowane oszczędności dla ok. 60 tys. osób rocznie (art. 2 — nowy art. 24 §1b ustawy o KRK)
• 10Instruktorzy praktycznej nauki zawodu i opiekunowie stażu uczniowskiego muszą spełniać te same wymogi niekaralności co inni pracownicy z dziećmi i składać oświadczenia pod rygorem odpowiedzialności karnej (art. 3 Prawa oświatowego — nowe brzmienie art. 120 ust. 3a–3c)
• 11Kary grzywny min. 1000 zł (a nawet areszt) za: dopuszczenie do pracy z dziećmi bez sprawdzenia rejestrów, świadome zatrudnienie osoby skazanej lub objętej zakazem, odmowę okazania dokumentów tożsamości dziecka w hotelu (art. 23, 23a, 23ba)
• 12Prezydent Nawrocki odmówił podpisania ustawy i 29 sierpnia 2025 r. skierował ją do Sejmu z wnioskiem o ponowne rozpatrzenie (druk 1648 — wniosek o ponowne rozpatrzenie, czyli tzw. weto prezydenta na podstawie art. 122 ust. 5 Konstytucji RP)