poprawka 8
PrzyjętoPunkt porządku obrad
Pkt. 27 Sprawozdanie Komisji o rządowym projekcie ustawy o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z usuwaniem skutków powodzi oraz niektórych innych ustaw (druki nr 672, 672-A, 683 i 683-A)
Wyniki głosowania
1 października 2024ustawa powodziowa
Sprawozdanie Komisji o rządowym projekcie ustawy o zmianie ustawy o szczególnych rozwiązaniach związanych z usuwaniem skutków powodzi oraz niektórych innych…
Sejm niemal jednogłośnie (413 za, 0 przeciw, 1 wstrzymał się) przyjął poprawkę nr 8 do ustawy o usuwaniu skutków powodzi z września 2024 r., precyzującą zasady obliczania wynagrodzenia pracownika podczas 20-dniowego zwolnienia od pracy na likwidację szkód powodziowych.
W skrócie
Duża ustawa pomocowa po powodzi z września 2024 r. przyznaje poszkodowanym pracownikom prawo do 20 dni płatnego zwolnienia od pracy na usuwanie skutków powodzi we własnym mieniu lub mieniu bliskich (art. 7a). Poprawka nr 8 doprecyzowuje jeden ważny szczegół: jak liczyć wynagrodzenie za ten czas — mianowicie tak samo jak wynagrodzenie urlopowe (czyli ze średnią z premii, dodatków i innych składników zmiennych), a nie jedynie według stałej pensji zasadniczej. To może realnie oznaczać wyższą wypłatę dla pracowników, którzy normalnie dostają premie.
jakglosuja.pl
Wyniki per klub
za / przeciw / wstrz. / nieob.
- 165/0/0/25
- 146/0/0/10
- 29/0/0/3
- 28/0/0/4
- 24/0/0/2
- 17/0/1/0
- Kukiz15Kukiz154/0/0/0
- ?Posłowie Niezrzeszeni0/0/0/1
Analiza
30 czerwca 2026, 04:54
Co się zmienia
- 1Art. 7a zdanie drugie (pop. 8 – przyjęta, druk 683-A): wynagrodzenie za czas 20-dniowego zwolnienia od pracy z powodu powodzi oblicza się według zasad obowiązujących przy urlopie wypoczynkowym (czyli uwzględnia się składniki zmienne — premie, dodatki — a nie tylko pensję zasadniczą); zmiana doprecyzowuje art. 7a ustawy powodziowej z druku 683, który przyznaje pracownikom-poszkodowanym prawo do płatnego zwolnienia do 20 dni na usuwanie szkód powodziowych we własnym mieniu lub mieniu bliskich, z refundacją kosztów dla pracodawcy przez marszałka województwa ze środków FGŚP (Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych — państwowy fundusz chroniący pracowników przed konsekwencjami upadłości pracodawcy).
Kogo dotyczy
Pracownicy poszkodowani w powodzi z września 2024 r., korzystający z 20-dniowego zwolnienia od pracy na usuwanie szkód powodziowych — szczególnie ci, którzy normalnie pobierają premie lub inne zmienne składniki wynagrodzenia; pośrednio pracodawcy, którzy wypłacają to wynagrodzenie i następnie ubiegają się o zwrot ze środków FGŚP przez Wojewódzki Urząd Pracy.
Praktyczny wpływ
Pracownik korzystający ze zwolnienia powodziowego nie straci na zmiennych składnikach wynagrodzenia — jego wypłata za te 20 dni będzie liczona z uwzględnieniem premii i dodatków, dokładnie tak jak gdyby był na urlopie. Bez tej poprawki pracodawca mógłby interpretować przepis jako obowiązek wypłaty jedynie pensji zasadniczej, co dla wielu pracowników oznaczałoby niższą wypłatę za ten okres.
Powiązane głosowania
58 innych głosowań w tym procesie legislacyjnym
Głosy posłów
459 głosów indywidualnych
