poprawka 19
OdrzuconoPkt. 1 Sprawozdanie Komisji o rządowym projekcie ustawy o zmianie ustawy o Państwowej Inspekcji Pracy oraz niektórych innych ustaw (druki nr 2250, 2252 i 2252-A)
Wyniki głosowania
Sejm odrzucił poprawkę nr 19 zgłoszoną przez PiS, która chciała dać inspektorom pracy prawo żądania od pracodawcy obliczenia należnego pracownikowi wynagrodzenia i innych świadczeń pieniężnych. Koalicja rządząca głosowała przeciw (234 głosy), za była niemal wyłącznie opozycja — PiS (176) i Razem (4).
Analiza
13 marca 2026, 14:12
W skrócie
Cała ustawa o reformie PIP daje inspektorom nowe, potężne narzędzie: możliwość stwierdzenia decyzją administracyjną, że ktoś pracujący na „śmieciówce" jest de facto pracownikiem etatowym ze wszystkimi wynikającymi z tego prawami. Poprawka nr 19 (PiS) chciała to uzupełnić o kolejne uprawnienie: prawo inspektora do żądania, by pracodawca sam obliczył, ile wynagrodzenia i innych świadczeń pieniężnych jest winien pracownikowi — zaległe pensje, odprawy i inne wypłaty. Sejm tę poprawkę odrzucił — koalicja rządząca uznała ją za zbędną.
Co nie weszło w życie
- 1Poprawka dodawała nowy pkt 5d do art. 23 ust. 1 ustawy o PIP (przepis wyliczający uprawnienia inspektora podczas kontroli — żądania dokumentów, kopii, transmisji online itp.) — nowe uprawnienie: żądania naliczenia wynagrodzenia za pracę oraz innych świadczeń pieniężnych przysługujących pracownikowi (art. 1 pkt 8 lit. ca druku 2252-A — inspektor mógłby zmusić pracodawcę do obliczenia na miejscu tego, co jest winien pracownikowi)
- 2Poprawka uzupełniałaby istniejący katalog narzędzi kontrolnych PIP o mechanizm egzekwowania zaległości płacowych bezpośrednio w trakcie lub po zakończeniu kontroli — bez konieczności kierowania pracownika do odrębnego powództwa o zapłatę w sądzie pracy
- 3Komisja Polityki Społecznej i Rodziny rekomendowała odrzucenie poprawki; za głosowały PiS (176) i Razem (4), przeciw cała koalicja rządząca (234), Konfederacja się wstrzymała (16)
Kogo dotyczy
Inspektorzy pracy — nowe uprawnienie podczas kontroli; pracodawcy kontrolowani przez PIP — nowy potencjalny obowiązek obliczania świadczeń na żądanie inspektora; pracownicy z zaległościami płacowymi, szczególnie ci objęci decyzją stwierdzającą stosunek pracy (przejście ze śmieciówki na etat)
Praktyczny wpływ
Gdyby poprawka przeszła, inspektor mógłby na miejscu zobowiązać pracodawcę do wyliczenia zaległego wynagrodzenia i innych świadczeń — łącząc to w jednym postępowaniu ze stwierdzeniem stosunku pracy. Dziś pracownik, który uzyska decyzję PIP „to jest stosunek pracy", wciąż musi osobno dochodzić zaległych wypłat przed sądem pracy. Poprawka skracałaby tę drogę.
Powiązane głosowania
50 innych głosowań w tym procesie legislacyjnym
Jak głosowały partie?
Głosy posłów
460 głosów indywidualnych
